Nuestra inspiración, un futuro sostenible
Nos comprometemos con nuestros clientes, con nuestros accionistas, con nuestros proveedores, con nuestros talentos, con la sociedad y, por encima de todo, con un modelo de negocio responsable y sostenible.
01
Aseguramos el mantenimiento de buenas prácticas de gobierno corporativo.
02
Nos involucramos con la comunidad a la que pertenecemos.
03
Minimizamos nuestro impacto medioambiental.
Trabajamos
en todas las áreas de la empresa y establecemos alianzas sinérgicas con otras entidades. Para ello y para canalizar la acción social del grupo, contamos con la Fundación Konecta.
Crecemos
garantizando la sostenibilidad en cada paso que damos. Miramos al futuro con el objetivo de ser los mejores, asegurando una gestión responsable en el camino hacia nuestras metas.
Compartimos
los objetivos de Desarrollo Sostenible y la Agenda 2030 para apoyar el bienestar y el progreso de la sociedad.
Integridad, ética y transparencia, guías de nuestra trayectoria
Nuestro marco normativo interno reúne los valores y principios que rigen la toma de decisiones.
Derechos humanos
Estamos comprometidos con la Declaración Universal de los Derechos Humanos.
Somos miembros fundadores de la red española del Pacto Mundial de las Naciones Unidas. Ratificamos nuestra adhesión anualmente.
Alineamos nuestras estrategias con sus 10 principios de actuación en materia de derechos humanos, normas laborales, medio ambiente y lucha contra la corrupción.
Promovemos el derecho a la integración en el mercado laboral de los grupos vulnerables.
Seguridad de la información,
garantía de Konecta
Garantizamos la seguridad de la información con un sólido modelo de ciberseguridad sustentado en la detección y rápida respuesta a potenciales incidencias. Para ello, adoptamos medidas como auditorías recurrentes de activos de IT, el desarrollo de centros operativos de seguridad cibernética, nuestro laboratorio de análisis de malware, la evaluación rutinaria de vulnerabilidades y la formación y sensibilización continua de nuestros talentos.
La confidencialidad es una herramienta de gestión de nuestra competitividad empresarial.La protección de datos personales es un pilar de Konecta. Nos aseguramos de que nuestros talentos, proveedores y aliados comerciales interioricen su importancia.
Diversidad
En Konecta confluyen personas de distintas culturas, idiosincrasias y generaciones. La diversidad nos aporta valor. Para fomentarla, dedicamos recursos y esfuerzos que aseguren:
- Un entorno laboral respetuoso, seguro e inclusivo.
- Igualdad de oportunidades.
- No discriminación.
Bienestar y conciliación
Estamos convencidos de que las personas necesitan conciliar su vida familiar, personal y profesional. Promovemos iniciativas y medidas dirigidas a alcanzar un equilibrio saludable en el día a día de nuestros profesionales.
"En France, pour l'exercice 2022, nous obtenons un score de 87% sur l'index égalité Femmes Hommes qui se décomposent ainsi : écart de rémunération : 37/40, écart d'augmentations individuelles : 20/20, écart de promotions : 15/15, taux de salariés ayant bénéficié d'une augmentation dans l'année suivante leur retour de congé maternité : 15/15, nombre de salariés du genre sous-représenté parmi les 10 plus haute rémunérations : 0/10".
Igualdad e integración
Promovemos una cultura que garantiza la igualdad de oportunidades para nuestros profesionales.
Contamos con planes de igualdad, protocolos contra la violencia de género y una serie de iniciativas de sensibilización de la plantilla.
Más del 67% de nuestra plantilla son mujeres.
Un entorno de trabajo inclusivo, unido a iniciativas de formación y alianzas, son nuestros mayores reclamos para atraer talento diverso y promover la incorporación a la empresa de colectivos en riesgo de exclusión.
Economía circular.
Trabajamos para minimizar la generación de residuos y su reciclaje a través de gestores autorizados. Además, promovemos el reciclaje de nuestros profesionales para contribuir a iniciativas sociales.
Mejoras de la eficiencia energética.
Reducimos el consumo y apostamos por la energía verde. En Konecta España, el 100% de la electricidad que consumimos tiene garantía de origen renovable.
Reducción del consumo de papel y cartón.
Incrementamos el papel de etiqueta verde y disminuimos su uso mediante la concienciación de nuestros equipos y la puesta en marcha de proyectos de digitalización, además de participar de forma activa en programas de reciclaje.
Reducción del consumo de agua.
Con modelos de eficiencia y campañas de sensibilización.
Compromiso STBi
Konecta se ha comprometido a reducir a corto plazo sus emisiones en todo el Grupo en línea con la iniciativa SBTi. Los objetivos de esta iniciativa están alineados con el Acuerdo de París (COP21, 2015) para evitar los efectos más desfavorables del cambio climático, limitando la subida media de temperaturas muy por debajo de los 2ºC, en comparación con los niveles preindustriales, y continuar con los esfuerzos para limitar el calentamiento global a 1,5 ºC.
Acciones de sensibilización
Sabemos que el cambio empieza en cada uno de nosotros. Promovemos cursos y proyectos para que esta máxima cale en nuestros talentos.
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